2026 台灣萊雅 SeedZ 儲備幹部計畫

2026 ?Oréal Taiwan SeedZ Management Trainee Program

 

2026 台灣萊雅 SeedZ 儲備幹部計畫正式開跑！目前在台灣我們共擁有 18 個國際品牌，橫跨專櫃保養、 開架美妝、專業美髮以及醫學美容四大事業體。想加入全球最大的科技美妝集團嗎？現在就是你/妳的最佳機會！

台灣萊雅 SeedZ 儲備幹部 (L’Oréal SeedZ Management Trainee Program) 是一個為期 13 個月正職的計畫，讓你/妳在職涯初期就擁有快速成長的機會！

 

加入萊雅 SeedZ 儲備幹部計畫，你將獲得：

• 個人化培訓計畫，讓你/妳能夠全面發展: 三周的新人訓練及數位輪調 (Digital Rotation) + 兩個月的實戰輪調 (Field Rotation) + 十個月的部門專案實踐，透過主導具挑戰性的專案，快速發展職涯無限可能
• 專屬 Mentor 制度，與團隊一起成長: 由 Mentor 帶領快速學習成長，透過定期檢核給予回饋，與優秀團隊一起 Level UP
• 豐富學習資源，全方位提升技能: 多元的線上線下課程及工作坊任你/妳參加，光速提升工作效率及職場軟實力
• 完善福利制度，開放企業文化: 完善的 WFH 制度及開放彈性的企業文化、優於勞基法的休假制度、還有豐富的員購優惠與品牌禮包，讓你/妳搶先體驗最新美妝潮流

 

若你/妳符合以下特質，千萬不要猶豫，你/妳就是萊雅正在尋覓的人才！

• 對美妝科技產業有熱情與好奇
• 樂於擁抱挑戰，擅長主動發想創新點子提供解決方案
• 由創業家精神驅動，富有創意的問題解決者，擁有高度應變能力和開放心態
• 良好的人際溝通能力、數字敏感度與分析能力、統籌管理能力
• 能獨立作業的同時擁有良好團隊合作技巧
• 中文、英文流利

 

七大招募職位

Marketing/ Sales (Medical) / Operations/ Finance/ Human Resources/ Digital (Data, ECommerce)/ Logistics (工作地點：桃園大園)

*可同時申請兩個職位

 

申請流程

• 申請資格：學士/碩士應屆畢業生或全職工作經驗總年資兩年以內者
• 申請時間：即日起- 2026/3/16 23:59 截止
• 申請網址： https://careers.loreal.com/en_US/jobs/SearchJobs?3_110_3=18070
• 上傳英文履歷並附上兩分鐘英文影片回答以下問題：

1. 自我介紹
2. 為什麼你/妳認為你/妳適合萊雅？
3. 你/妳的三大優勢是什麼? 你/妳會如何在未來的職涯中運用你/妳的三大優勢?
4. 請務必將影片的連結放入 CV 並確認開啟影片觀看權限

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